Personnel - Congés et vacances

Astuces & Conseils récemment ajoutés

VACANCES ANNUELLES - JOURS DE CONGÉ - 07.04.2023

Report des jours de vacances non pris à partir de 2024 ?

Certains travailleurs sont absents en fin d’année, p.ex. pour cause de maladie, et ne peuvent de ce fait pas prendre (entièrement) leurs vacances. Peuvent‑ils reporter ces jours dans le courant de l’année suivante ? Sous l’influence de l’Europe, le législateur prévoit une modification sur ce point à partir de l’année de vacances 2024.
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JOURS D’ABSENCE - PETIT CHÔMAGE - 07.04.2023

Quid de la communion du fils de la nouvelle compagne ?

Imaginons qu’un travailleur récemment séparé décide de cohabiter avec sa nouvelle compagne et que la communion solennelle du fils de cette dernière approche à grands pas. Votre travailleur a-t-il alors droit à un petit chômage ? Quelles règles s’appliquent en pareille situation ?
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CONGÉ ÉDUCATION - 27.03.2023

Hausse du plafond salarial du congé-éducation

Quel salaire devez-vous payer ? Les travailleurs qui suivent une formation leur donnant droit au congé-éducation peuvent s’absenter un certain nombre d’heures de leur travail. Vous devez leur payer ces heures, mais pouvez limiter leur salaire à un plafond légal. Ce plafond est identique dans les trois Régions. ...
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JOURS D’ABSENCE - CONGÉ DE NAISSANCE - 10.03.2023

Quels changements pour les pères/coparents ?

Si votre travailleur devient père ou coparent, il peut s’absenter après la naissance, à certaines conditions. Qu’est-ce qui change à partir de 2023? Quid de ceux qui adoptent ou accueillent un enfant pour une longue durée ?
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PERSONNEL - PÉCULE DE VACANCES - 27.02.2023

Provision fiscale pour le pécule de vacances 2023 : une circulaire a été publiée !

L’employeur doit constituer une provision pour le pécule de vacances à la clôture de l’exercice comptable. Pour les exercices se terminant le 31.12.2022, le fisc a maintenant établi officiellement, dans une circulaire datée du 21.02.2023, les pourcentages applicables au pécule de vacances que vous devez verser en 2023. Que devez-vous savoir exactement à ce sujet ?
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VACANCES ANNUELLES - JOURS DE CONGÉ - 09.02.2023

Des vacances scolaires différentes selon la Région… 

Les demandes de vacances pour l’été commencent à arriver. Cela donne parfois lieu à des discussions concernant qui a la priorité. Devez-vous aussi tenir compte du fait que les vacances scolaires sont différentes dans chaque Région ?
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Personnel - Congés et vacances

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VACANCES ANNUELLES - JOURS DE CONGÉ - 07.04.2023

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Si votre travailleur devient père ou coparent, il peut s’absenter après la naissance, à certaines conditions. Qu’est-ce qui change à partir de 2023? Quid de ceux qui adoptent ou accueillent un enfant pour une longue durée ?
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Quid de la communion du fils de la nouvelle compagne ?

Imaginons qu’un travailleur récemment séparé décide de cohabiter avec sa nouvelle compagne et que la communion solennelle du fils de cette dernière approche à grands pas. Votre travailleur a-t-il alors droit à un petit chômage ? Quelles règles s’appliquent en pareille situation ?
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